Sõnumist tegudeni: kuidas juht ellu viib strateegiat ja inspireerib meeskonda

Juhtimiskvaliteet sünnib selgusest, mõjust ja sisemisest tasakaalust

Tänapäeva juhilt oodatakse rohkem kui kunagi varem – oskust näha suurt pilti, tõlkida strateegiat igapäevategevusteks ning hoida samal ajal elujõulist ja tulemuslikku meeskonda. Võti peitub juhi teadlikkuses: oma sõnumite mõju mõistmises, juhtimisstiili paindlikus kasutamises ning oskuses hoida ühendus nii eesmärkide kui inimestega.

See juhtimiskoolitus aitab sul viia oma juhtimispraktika järgmisele tasemele – kindlustades, et strateegilised eesmärgid ei jää sõnadeks, vaid muutuvad ühisteks tegudeks ja saavutusteks.

Koolituse sisu: praktiline ja inspireeriv juhtimisarsenal

• Tulemuste juhtimine ja nende saavutamine koos meeskonnaga

  • Kuidas siduda strateegia igapäevatööga? Mis aitab meeskonnal vastutada ja panustada ühistesse tulemustesse?

• Juhi ja liidri roll meeskonna toimivuse tagamisel

  • Millal juhtida suunavalt, millal inspireerida liidrina? Arutleme ja harjutame.

• Juhtimisstiilid ja nende teadlik kasutamine igapäevas

  • Uurime erinevaid juhtimisstiile ning avastame, kuidas ja millal neid oma töös paindlikult kasutada.

• Emotsionaalsed suhtlemisstiilid ja nende mõju juhtimisele

  • Juhi suhtlemine määrab meeskonna kultuuri. Kuidas mõista iseennast ja teisi paremini?

• Tulemusliku meeskonna kujundamine ja juhtimine

  • Millised tegurid loovad toimiva meeskonna? Kuidas juht saab seda arengut toetada?

• Isiklike juhtimispõhimõtete kujundamine

  • Koolituse lõpus koondame osalejate õpitust isikliku juhtimiskompassi, mis aitab hoida fookust ja arendada oma mõju.

Kellele koolitus sobib?

See koolitus on mõeldud keskastme ja tippjuhtidele, kes:

• Juhivad meeskondi, üksusi või organisatsiooni strateegilisel tasandil

• Soovivad tugevdada oma juhtimistaset ja meeskonna tulemusi

• Väärtustavad enesearengut ja soovivad juhtida teadlikumalt, inspireerivamalt ja mõjukamalt

Koolituse tulemus: mida osaleja saab?

• Suurem teadlikkus oma juhtimisstiilist ja selle mõjust meeskonnale

• Tööriistad strateegia igapäevasesse juhtimisse toomiseks

• Tugevamad oskused tulemuslikuks ja emotsionaalselt arukaks juhtimiseks

• Selgus enda kui juhi väärtustes ja juhtimispõhimõtetes

• Uus vaade meeskonna arendamisele ja ühise vastutuse kujundamisele

• Inspiratsioon, enesekindlus ja praktilised sammud juhtimise mõjulisemaks muutmiseks